Как заменить период при расчете пособия по беременности и родам

Считаем пособие из среднего дневного заработка. Так как стаж менее полугода, то для определения дневного заработка возьмем минимальный размер оплаты труда на дату уходу в отпуск (5965) Дн. зар. 596524мес./730 196,11. Декретное пособие 196,4 руб. По общему правилу расчета мы должны заплатить указанную выше сумму, но нужно принять во внимание условие, что в месяц мы не можем заплатить больше, чем МРОТ. Поэтому нужно посчитать дневное пособие по МРОТ. Считаем дневное пособие из месячного МРОТ. Так как в каждом месяце разное.

Инфо
Дн. (больничные зарплата за 2015г. руб.; зарплата за 2016г руб. Расчет: Средний дневной заработок ( ) / (731 15) 1924,58 руб. Так как 1924,58 больше, чем максимально допустимое 1901,37, то расчет проводится, исходя из максимального. Декретное пособие 1901,80 Полезные ссылки.
Бесплатная консультация юриста: 7(499 7(812) Если в декрет вы выходите в 2018 году, используйте этот онлайн калькулятор. Обратите внимание! Согласно ч.3.3 ст.14 Закона 255-ФЗ пособие по беременности и родам при уходе в декретный отпуск в 2017 году не может быть более, чем 266 191,80 руб. при одноплодной беременности. Если ваш результат расчета в онлайн калькуляторе больше, чем 266 191,80 руб., значит, ваше пособие составляет 266 191,80 руб. в 2015 году общая сумма доходов для расчета декретного пособия не может быть.

Внимание
Внимание! Вы используете устаревший браузер.
Важно
Ежемесячные декретные необходимо оформить до достижения ребенком возраста двух лет. Выплачиваются они после составления заявления, к которому прикладывается свидетельство о рождении ребенка. Если вы берете ребенка на усыновление, то необходимо подтверждающее это свидетельство. Дополнительно нужно предъявить справку о том, что другой родитель (или оба, если с ребенком сидит другой родственник) данное пособие не получает. Если на протяжении последних двух лет вы успели поменять место трудоустройства, то также необходимо взять справку у прежнего работодателя с суммой заработной платы. Эта справка потребуется для расчета размера декретных. Все документы можно подать не только лично, но и через интернет. На протяжении десяти дней после подачи документов вам назначается пособие, которое выплачиваться будет ежемесячно до того времени, пока малышу не исполнится 1 год и 6 месяцев. День выплат совпадает с переводом зарплаты. Зависит данное пособие от среднего дохода за два года и составляет 40 от его величины. Однако возможны варианты выплаты фиксированной суммы. В 2018-ом минимальные выплаты таковы: за первого ребенка 3788,33 р., за второго и последующих детей 6284,65 р. в месяц. Максимум ограничен 24536,57 руб/мес. Подробнее о тонкостях оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет читайте здесь. Вопрос-ответ Может ли кто-то иной, кроме мамы ребенка, получать пособие? Помимо мамы ребенка отпуск по уходу за ним может оформить на себя любой родственник. Например, если оклад жены больше, чем у мужа, то выгоднее ей выйти на рабочее место, а на супруга оформить декретный отпуск. Как рассчитываются выплаты? Ежемесячные выплаты вычисляются, как усредненная величина ежедневного заработка за последние два года, умноженная на 40 и показатель 30,4. Сама величина заработка не может быть выше установленных контрольных величин, которые ежегодно меняются и фиксируются в базе ФСС. Упростить расчет декретных онлайн позволяет наш калькулятор. Что делать, если в декретный период рождается еще один ребенок? При рождении еще одного малыша мама может выбрать то пособие, которое ей выгодней получать. Выплаты на второго ребенка, как правило, выше, поэтому часто женщины выбирают этот вариант. Законом это разрешено. Продолжают ли выплачивать пособие, если я выхожу на работу, а декретный отпуск еще не окончился? Если выходите на весь рабочий день, то пособие прекращают выплачивать. Однако можно сократить его всего на пару минут, и пособие будет сохраняться, так как в законе не прописано, сколько максимально должна длиться сокращенная смена. Ограничена лишь минимальная планка 4 часа. Такая схема возможна только тогда, когда пособие выплачивает тот же работодатель, к которому вы выходите. Как начисляются декретные при трудоустройстве на двух работах? Выплата вам положена только у одного работодателя. У кого именно, вы выбираете сами. Также возьмите спр.

Выплаты в виде государственного социального обеспечения неработающим в Соцзащите Размер пособия до 1.5 лет неработающим гражданам равен минимальной базовой сумме, указанной в ст. 15 закона, умноженной на коэффициент индексации для года получения пособия. Например: в 2016 году ежемесячное пособие по уходу за первым ребенком составляло 2 908,62 руб., на второго и последующих детей 5 817,24 руб. с года размер выплат проиндексирован по фактической прошлогодней инфляции с коэффициентом 1,054 (повышение на 5.4). Вследствие этого минимальный размер выплат до года теперь будет.

2015 по 31 дек.2016 год; Не все дни расчетного периода включаются в вычисление, существуют исключаемые периоды дни, за которые работница не получала доход, облагаемый страховыми взносами (временная нетрудоспособность, предыдущий декрет, отпуск по уходу за предыдущим ребенком Для расчета считается суммарный доход за 2 расчетных года, полученных от всех работодателей, а не только от последнего, учитываются только выплаты, с которых уплачены взносы (не учитываются социальные пособия и прочие выплаты без социальных отчислений Рассчитанное пособие по беременности и родам не может быть.

KateK написал: Я правильно поняла, что бл мне оплачивают оба работодателя да а пособие до 1,5 лет начисляется по основному месту работы с учетом всех заработков (основноеи совместительство) нет, доход по совместительству не учитывается. Вот если вы перед отпуском по уходу уволитесь, то будет учтен весь доход от всех работодателей по справкам 182н Спасибо! по поводу 2 лет нашла на форуме вот эту инфу: Обоснование позиции: К сожалению, дать однозначный ответ в рассматриваемой ситуации не представляется возможным, исходя из следующего.